Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс: http://elib.osu.ru/handle/123456789/11128
Название: Адаптивность организационной системы управления: проблемы и возможности оценки
Авторы: Казанцева, С. М.
Ключевые слова: организационная система
предпочтительные рынки
адаптивная система
максимальная прибыль
Дата публикации: 2004
Издатель: ОГУ
Аннотация: В статье рассмотрена методика оценки степени адаптивности организационной системы управления, которая основана на гипотезе, что эффективность организационной системы тесно связана с ее адаптивностью. Автор приводит результаты апробации данной методики, которые доказывают, что организационные системы, максимально адаптированные в новых условиях, являются также наиболее эффективно функционирующими.
URI: http://elib.osu.ru/handle/123456789/11128
Располагается в коллекциях:Публикации сотрудников

Файлы этого ресурса:
Файл Описание РазмерФормат 
16.pdf229,32 kBAdobe PDFПросмотреть/Открыть


Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.